ESTABILIDADES DIFERENCIADAS
CRIANÇA FELIZ – ESTABILIDADE PARA TODOS OS FUNCIONÁRIOS: 60 dias posteriores à data-base
SÍNTESE DOS ACORDOS COLOTIVOS realizados com entidades beneficentes, religiosas e filantrópicas em 2021/2022
| ENTIDADE | REAJUSTE SALARIAL | SALÁRIOS NORMATIVOS | ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO | HORAS EXTRAS | AUXÍLIO CRECHE |
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LAR DA VELHICE 2022 |
10,80% + Cesta Básica para Assiduidade + Auxílio Alimentação (servido) |
Experiência: 30 dias, menores e serv. de limpeza: R$ 1.596,00 GERAL: R$ 1.718,00 |
Quinquênio de 5% sobre o salário básico TRIÊNIO DE 3% | 50% as duas primeiras e 100% as demais |
R$ 257,70 para filhos de até 72 MESES de idade |
| MITRA DIOCESANA | 8,00% |
GERAL: R$ 1.300,00 |
Quinquênio de 5% sobre o salário básico | 50% as duas primeiras e 100% as demais |
R$ 115,00 para filhos de até 06 anos de idade |
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SOCIEDADE 2018 |
5,00% + Auxílio Alimentação: R$ 466,00 + Prêmio Assiduidade: R$ 65,10 |
1) Auxiliares de limpeza e Auxiliares de Cozinha: b) Salário normativo: R$ 1.344,00 |
Quinquênio de 5% sobre o salário básico | 50% as duas primeiras e 100% as demais Possui cláusula de compensação de jornada |
R$ 250,00 para filhos de até 6 anos de idade |
ACORDOS COM ENTIDADES ASSISTENCIAIS, FILANTRÓPICAS E RELIGIOSAS E CASAS DE DIVERSÃO:
Existem acordos diretos com entidades. Realizamos acordo com a Mitra Diocesana, o Lar da Velhice, Sociedade Criança Feliz e Centro Espírita Alunos do Bem, alcançando a grande maioria dos trabalhadores dessa categoria.
As cláusulas econômicas são diferenciadas. Reproduzimos, na tabela, as principais cláusulas, ajustadas para cada entidade: